（1）人际关系的重要性

1、好的人际关系是一种无形的财富，所以必须要与朋友搞好人际关系。有的人成功不仅在于他的能力强，更重要的是善于交际。

2、人际关系使你创业更容易成功，他们会在你创业的途中推你一把，让你更快发展起来，更快的成功，他们会在你困难时向你伸出援手，会在你不知所措是为你指明方向。

3、学会处理人际关系，善于结交朋友，善于把握人际关系是一种能力。掌握这种能力，走到哪里都不怕。

（2）如何处理好日常人际关系

1、人际关系的真诚原则：真诚是打开别人心灵的金钥匙，因为真诚的人使人产生安全感，减少自我防卫。越是好的人际关系越需要关系的双方暴露一部分自我。也就是把自己真实想法与人交流。当然，这样做也会冒一定的风险，但是完全把自我包装起来是无法获得别人的信任的。

2、人际关系的主动原则：主动对人友好，主动表达善意能够使人产生受重视的感觉。主动的人往往令人产生好感。

3、人际关系的交互原则：人们之间的善意和恶意都是相互的，一般情况下，真诚换来真诚，敌意招致敌意。因此，与人交往应以良好的动机出发。

4、人际关系的平等原则：任何好的人际关系都让人体验到自由、无拘无束的感觉。如果一方受到另一方的限制，或者一方需要看另一方的脸色行事，就无法建立起高质量的心理关系。

（3）如何处理人际关系

1、共同语言。人际关系的处理需要找到共同语言，这样才能交谈顺畅，不致陷入尬聊的境地。结交朋友，与陌生人打交道。这些都是需要快速找到共同语言才能顺利进行。共同语言很多方面都是需要的，要学会如何寻找。

2、不强人所难。人际关系中，不管是对朋友还是亲戚或者其他人，我们都不要做强人所难的事情，这样容易引起对方的不满，让我们之间的关系破裂甚至成为仇人。所以，求人不如求己，求人不能强求。

3、不欠人情。现在流行一句话：能用钱办的事情就不要用人情。的确，不管做什么事情一般不要欠别人人情，这样会让自己有时候陷入尴尬的。人情的东西很多时候不要说，也不好还，所以，尽量不要欠人情。

4、尽量不涉及钱。人际交往中，一般情况都能够互相维持现有的关系，但是一旦涉及金钱的问题时候，这就容易发生矛盾，关系破裂。在处理人际关系的时候，不要谈钱伤感情。毕竟涉及利益的东西人都是自私的。

5、不背后说人坏话。我们在平常不要说别人坏话，即使是在背后也不要议论别人，谁都保证不了我们所说的被传到那个人的耳朵里。有些话我们藏心里就好，有些事我们心里知道就可以，没必要说出来。

6、做自己。在人际关系中我们要有自己的原则，对待不喜欢的人不要流露出不满的态度，表面上过得去就好。对待比自己地位高或者优秀的人，不要阿谀奉承，降低自己的身份。人际关系是对等的，真诚对待别人就能够换来别人对我们的真诚。

（4）乡镇公务员新人如何处理人际关系，我们一起来探讨下

试用期内要怎么做？新入公务员都要经历1年的试用期，这也是个很敏感的阶段。刚入新单位，新入必须要学会忍耐，低调、谦逊。在人际关系这一块，如何处理至关重要，因为它关系到新人能否最后顺利通过试用期。我认为，下面这么做比较合适：（1）办公室的内务，新人要学会包揽。什么抹桌子、拖地、倒垃圾等事情，不能让老同事、领导去做，也不要等别人来提醒，要自己主动抢着来做。（2）给领导端茶倒水要勤快。这是个小细节，领导不会主动要求你来做，所以要新人自觉明白，自觉的去做。（3）对于脏苦累的业务不能推脱。在执行公务的时候，苦事、累事、甚至脏的事情，摊到自觉头上了，不要推脱，咬咬牙做完吧。（4）人情世故要时刻关注。单位同事婚丧嫁娶，要记得主动随礼，红包不能落下。碰到同事要点头微笑，不要装深沉。

碰到两难情况如何解决？过了试用期后，往往工作中会碰到两难境地，人际交往中两难境地更多。比如有个同事（或许就是顶头上司）向你借钱，而且数额比较多，但是你知道这个同事或许很难一时还清，那你借还不是不借呢？我认为，第一次还是必须借给他的，要不然一会相处有困难。当然，后来你就可以找借口不借钱给他了。还有，单位争优名额有限，你争取还是不争取呢？我认为，如果对方资历比你深，不妨让他一下；但是如果对方资历和自己差不多，那就可以公平竞争。其他情况还很多，新人还是要自己多多领悟，不要怕挫折。

喝酒的问题 乡镇工作，在接待上级领导或者其他贵宾的过程中，喝酒少不了。如果新人酒量有限，那么就以你一开始就不要说自己能喝酒，干脆说自己“滴酒不沾”，避免在酒桌上不胜酒力，丑态百出。但是就算自己能喝一些，也要有所保留，不到关键时刻，绝不拼酒。无论如何，喝酒的时候要注意不能过量，健康第一。

坐车吃饭等的礼仪 坐车方面，如果领导一起，先让领导选择自己最喜好的座位。下车的时候，自己要先下车给领导开门。吃饭就坐的时候，注意位置的尊卑，切不可占据主要位置。在会议等场合，不可说“请某领导下台XXX”之类的话语，否则后果你懂的。还有更多方面的礼仪，在此限于篇幅，不再赘述了。

结交朋友的注意事项 乡镇里，总有志同道合的同事，新人不妨和他们多多交流。但是在此提醒大家，无论关系再好，在交流中切不可私下提及对某领导、某同事的评论，甚至喜好偏见，否则给人留下“背后说坏话”的不好印象。另外，不可骄傲自大，不可炫耀成绩，总之，交朋结友要低调。